Как получить пособие по БиР не через зарплатную карту? ""
Prokurors.ru

Юридический портал

Как получить пособие по БиР не через зарплатную карту?

Пособия на карту МИР – с 1 мая 2019 года иначе нельзя

Кто должен платить пособия на карту МИР

С 01.05.2019 выплата пособий на карту МИР — обязанность всех работодателей. Это касается не только госструктур, которые уже давно перечисляют работникам деньги исключительно на карты данной платежной системы. Перечислять пособия на карту МИР должны все работодатели: коммерческие и некоммерческие, организации и ИП. Не имеет значения и то, находится работодатель в регионе, где действует пилотный проект ФСС по прямым выплатам пособий, или пока еще он платит пособия самостоятельно. По крайней мере, так считают в самом ФСС.

Какие пособия нужно платить на карту МИР

Вообще, на карту МИР зачисляют разные выплаты, осуществляемые из бюджета. Но для большинства работодателей речь идет о «детских» пособиях, таких как:

  • по беременности и родам;
  • единовременное за постановку на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • единовременное при рождении ребенка;
  • ежемесячное по уходу за ребенком.

Больничные пособия, в том числе по уходу за заболевшим ребенком, можно платить на любые карты. Исключение — пособие по временной нетрудоспособности гражданам, подвергшимся воздействию радиации. Его тоже теперь зачисляют только на карту МИР.

Как начать перечисление пособий на карту МИР

Есть два варианта оформить работникам карты МИР:

  • Это делаете вы в рамках зарплатного проекта. Условия и тарифы можно уточнить в своем банке. Если у вас уже есть проект с картами другой системы, узнайте, сможет ли банк бесплатно выпустить карту МИР в дополнение к той же «Визе» или «Мастеру». Тогда работники просто получат еще один пластик. Если эта услуга платная, тогда смотрите по обстоятельствам. Тем, у кого много работников на пособиях, вероятно, придется делать МИР на всех. Если таких мало, наверное, больше подойдет следующий вариант.
  • Работник оформляет карту сам и предоставляет вам новые реквизиты. Если у работника уже есть своя карта МИР, можно использовать ее. Брать с работника заявление на перечисление пособий на карту МИР необязательно. А вот если вы хотите переводить туда же и другие выплаты (зарплату, больничные), тогда пусть напишет заявление. Это если вы платите пособие сами. Если у вас пилотный регион, вы должны сообщить об изменении реквизитов работника в ФСС, срок — 10 дней (п. 2 ч. 2 ст. 4.3 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). По какой форме это сделать, уточните в своем отделении соцстраха. Возможно, нужный бланк есть на его страничке в интернете.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Полный перечень банков, предоставляющих карты МИР есть на сайте платежной системы: https://mironline.ru/ — О карте «МИР» — Получение и обслуживание.

Есть переходный период

Требование перечислять пособия ФСС на карту МИР касается только новых выплат, то есть тех, которые вы назначаете после 01.05.2019 (см. письмо ФСС от 05.07.2019 № 02-08-01/16-05-6557л). Если на эту дату работник уже был получателем пособия и вы платите его на карту другой платежной системы, заводить ему МИР не нужно. Но здесь нужно внимательно следить за хронологией и отделять страховые случаи друг от друга.

Например, на 1 мая работница уже получает пособие по уходу за ребенком на карту VISA. Тогда она может продолжить получать деньги как раньше до истечения срока действия имеющейся карты (но не дольше чем до 01.07.2020).

Другой пример. Декретное пособие вы назначили работнице до 1 мая, а выплатили после. Для него карта МИР необязательна. А после 1 мая вы платите ей, допустим, пособие при рождении ребенка. Для него карта МИР уже потребуется.

Что делать, если работники против карты МИР

Скажем прямо, у карты МИР есть некоторые минусы: ею нельзя расплачиваться за границей, в т. ч. в зарубежных интернет-магазинах, ее нельзя привязать к иностранным платежным сервисам (PayPal и т. п.). Да и в России ее где-то могут не принять, хотя это вопрос времени (крупные компании уже обязаны это делать). Поэтому недовольство работников таким фактически принудительным переводом вполне объяснимо.

Кстати, в данном случае речь не идет о зарплатном рабстве, так как вы не навязываете работникам банк. К тому же это не ваша прихоть или интерес, а требование подзаконного акта. Это такой контраргумент на случай, если особо осведомленные начнут говорить о принуждении.

Что же делать? Придется убеждать. Объясните, что это требование закона, что получать пособия иначе они не смогут. Банк просто не будет зачислять их на другие карты. Если отправить пособие на «Визу» и «Мастеркард», деньги зависнут, работник получит из банка уведомление с просьбой предоставить реквизиты счета карты МИР, либо счета, к которому не открыто ни одной карты. Если таких счетов нет, ему придется идти в банк за наличными. Не пойдет, и деньги вернутся обратно к вам.

Возможны еще три варианта (письмо ФСС от 05.07.2019 № 02-08-01/16-05-6557л):

  • Перечислять на счет, к которому нет карты (мы уже упоминали о нем выше). Но использовать такой счет неудобно самому работнику.
  • Выплата пособий наличными. Но тогда работнику за каждой суммой придется приходить в кассу. Маме, которая находится в детском отпуске, это не всегда удобно.
  • Почтовый перевод. Ходить за деньгами на нашу почту — вообще сомнительное удовольствие.

Обрисуйте эти перспективы недовольным сотрудникам и согласие на МИР, скорее всего, получите.

ФСС: «декретные» и «детские» пособия, оформленные с 1 мая, должны перечисляться только на карты «Мир»

Материнские и детские пособия (за раннюю постановку на учет, по беременностям и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком), назначаемые с 1 мая 2019 года, должны перечисляться только на карты платежной системы «Мир». Об этом сообщил ФСС России на своем сайте.

Какие пособия перечислять на карты «Мир»

1 мая 2019 года вступило в силу постановление Правительства РФ от 11.04.19 № 419. Согласно постановлению, теперь обязательными к зачислению на карты «Мир» являются, в том числе, «государственные пособия гражданам, имеющим детей».

Как разъяснили в фонде социального страхования, под действие постановления № 419 попадают следующие виды страхового обеспечения:

  • пособие по временной нетрудоспособности (только в отношении граждан, подвергшихся воздействию радиации);
  • пособие по беременности и родам;
  • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Таким образом, все указанные выплаты теперь должны перечисляться на банковские счета застрахованных лиц, операции по которым осуществляются с использованием карт «Мир».

Бесплатно рассчитать зарплату и пособия в веб‑сервисе

Новые правила распространяются только на «свеженазначенные» пособия

На карты «Мир» нужно перечислять только пособия, которые:

  • оформлены 1 мая 2019 года и позднее;
  • назначены до 1 мая, но первая выплата по которым должна произойти после этой даты.

Если до 1 мая работник уже получал пособие по уходу за ребенком до полутора лет на карту иной платежной системы (например, Visa и MasterCard), то «детские» выплаты можно продолжить перечислять на тот же счет вплоть до перевыпуска карты, но не позднее 1 июля 2020 года. После указанной даты пособия должны перечисляться исключительно на карты «Мир».

Что будет, если работник захочет получать пособия на карты иных платежных систем

В фонде пояснили, что при перечислении пособий после 1 мая банк проверяет наличие привязки к банковскому счету платежной карты «Мир». В случае, если к указанному счету привязана карта других платежных систем (например, Visa и MasterCard), то банк обязан задержать зачисление выплат. В этом случае клиенту (получателю пособия) направляется уведомление с предложением в срок не позднее 10 рабочих дней:

  • либо явиться в отделение банка для получения средств наличными;
  • либо представить распоряжение о зачислении выплат на счет, к которому привязана карта «Мир» или вообще не привязана какая-либо карта.
Читать еще:  Доплаты за сложность предмета в школе

Если в течение 10 рабочих дней гражданин не явился за получением наличных денег или не представил распоряжение о зачислении денежных средств на другой банковский счёт, денежные средства возвращаются плательщику (Приложение № 13 к положению Банка России от 19.06.12 № 383-П «О правилах осуществления перевода денежных средств»).

Вот какие вопросы в этой связи задают пользователи нашего форума и какие решения предлагают эксперты: «Нужно ли коммерческим организациям перечислять декретные выплаты на карту «МИР»?»

Комментарий юриста

Алексей Крайнев, юрист по налоговым, гражданским и трудовым правоотношениям:

Работодатель может перечислять деньги работникам, не задумываясь о том, какая у него карта открыта к соответствующему счету. Деньги ведь в любом случае поступают на банковский счет сотрудника. А вот порядок распоряжения этими деньгами зависит от договора с банком (перечисляются на карточный счет, остаются на текущем и т.п.).

Соответственно, следить за тем, чтобы деньги со счета уходили на карту «Мир», либо использовались без платежной карты (снимались через кассу, переводились на другой счет/вклад, переводились в оплату ТРУ и т.д.), должна кредитная организация, а никак не работодатель.

Тем не менее, в связи со складывающейся ситуацией и возможным давлением на работодателей, можно посоветовать в заявлениях на перечисление денег вообще не указывать никакие данные о картах («для зачисления на карту …» и т.п.), а сообщать только сведения о банковском счете, к которому открыта карта.

Перечислять ли пособия за счет ФСС только на карту «Мир»?

С 1 мая большинство пособий за счет ФСС подлежат перечислению только на карту национальной платежной системы «Мир». Так говорит ФСС. Разбираемся.

Какие пособия

Новый порядок предусмотрен Постановлением Правительства от 11.04.2019 № 419.

Перечислению на расчетный счет в банке, прикрепленный к карте «Мир», подлежат следующие виды пособий:

— пособие по беременности и родам;

— единовременное пособие гражданам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;

-единовременное пособие при рождении ребенка;

-ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

-пособие по временной нетрудоспособности (только в отношении граждан, подвергшихся воздействию радиации).

Перечисление пособий, выплата которых началась до 1 мая 2019 года, на банковские карты иных платежных систем допускается в переходный период, который продлится до 1 июля 2020 года.

В регионах, где действует пилотный проект, ФСС требует в заявлениях, которые работодатели направляют в фонд, указывать реквизиты карты «Мир».

Только бюджет?

Дело в том, что на «Мир» переводятся только выплаты за счет средств бюджетов бюджетной системы РФ. Формируя платежку на перечисление пособия сотрудницам, работодатель-коммерсант распоряжается своими деньгами, а не бюджетными.

Между тем в ФСС рассылают работодателям из непилотных регионов письма о необходимости перехода на «Мир» при выплате пособий.

В частности, такое письмо из филиала московского отделения ФСС получила участница группы «Красный уголок бухгалтера» на Фейсбуке.

Участники обсуждения отмечают, что при нынешних формулировках в законодательстве никто не сможет обязать коммерческие фирмы переводить сотрудников на «Мир».

Речь идет о бюджетных деньгах, то есть пособиях, выплачиваемых бюджетными организациями или в виде прямых выплат из ФСС по пилотному проекту.

Это касается только бюджетных денег. То есть пособий, выплачиваемых бюджетными организациями или прямые выплаты из ФСС по пилотному проекту. Кто может заставить коммерческое предприятие?
upd и кто может наделить коммерческое предприятие правами заставить ФЛ открывать счет в определенном коммерческом банке (если на то пошло)

Или бизнес тоже?

Так, в частности, на сайте ФСС размещено интервью с руководителем Департамента организации обеспечения страховых выплат ФСС Татьяной Лотоцкой, которая отмечает, что перечислять пособия на карты «Мир» должны все работодатели. Ни для кого нет исключений.

«Правила распространяются как на бюджетные, так и коммерческие организации. Причем не важно, участвует компания в пилотном проекте ФСС о прямых выплатах или нет», — сообщает представитель ФСС.

Аналогичное разъяснение дают некоторые консультанты, ссылаясь на позицию ФСС.

Об этом также рассказывают участники нашей группы на «Фейсбуке».

Только что проконсультировались в «Консультанте». Ответ однозначный-только карта Мир, независимо коммерческая организация или нет. По этому поводу очень много им сейчас вопросов поступает, они запрашивали ФСС. Даже, если перечислить сотруднику на зарплатную карту без расшифровки платежа, то будут проблемы или с возмещением, или при проверке. Мы решили не рисковать.

В этой ситуации каждый трактует нормы законодательства на свой лад.

Банки

При отсутствии эмитированной платежной карты, являющейся национальным платежным инструментом, к банковскому счету получателя средств — физлица, предусматривающему осуществление операций с использованием платежной карты, банк получателя средств отражает сумму выплаты на счете по учету сумм невыясненного назначения.

В этом случае не позднее рабочего дня, следующего за днем поступления в банк распоряжения с кодом выплат, банк получателя средств направляет получателю средств — физлицу согласованным с ним способом уведомление с предложением в срок не позднее 10 рабочих дней со дня поступления распоряжения с кодом выплат явиться за получением суммы выплаты наличными деньгами либо представить распоряжение о зачислении суммы выплаты на банковский счет, предусматривающий осуществление операций с использованием национального платежного инструмента, или на банковский счет, не предусматривающий осуществление операций с использованием платежной карты.

Если в течение 10 рабочих дней со дня поступления в банк получателя средств распоряжения с кодом выплат получатель средств — физлицо не явился за получением наличных денег или не представил распоряжение о зачислении денежных средств на банковский счет, предусматривающий осуществление операций с использованием национального платежного инструмента, либо на банковский счет, не предусматривающий осуществление операций с использованием платежной карты, банк получателя средств на 11-ый рабочий день со дня поступления распоряжения с кодом выплат осуществляет возврат плательщику денежных средств в сумме выплаты. Одновременно банк получателя средств направляет получателю средств — физлицу согласованным с ним способом уведомление о возврате плательщику суммы выплаты.

Что на практике

В этой связи, как показывает практика, на данный момент работодатели без проблем продолжают перечислять пособия на зарплатные карты международных платежных систем.

Молодых мамочек вынуждают оформлять карту «Мир»

Согласно постановлению правительства РФ это необходимо делать, чтобы получать пособия на детей

Добавить в закладки

Удалить из закладок

Войдите, чтобы добавить в закладки

Читать все комментарии

В одной из прошлых публикаций мы уже рассказывали, что с 1 июля этого года Воронежская область переходит на прямые выплаты различных детских пособий, а также больничных – в общем, всех выплат, которые осуществляет Фонд социального страхования. До этого времени действовал зачётный механизм – то есть пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребёнком до полутора лет и другие выплачивал работодатель, а затем ФСС ему эти деньги компенсировал. С лета же вводится прямой механизм, когда деньги пойдут из Фонда сразу к получателям.

Для этого всем работникам, имеющим право на пособия, надо написать и принести в свою бухгалтерию документы, подтверждающие право на выплату, и заявления, в которых указать, каким способом вы хотите получать пособие – с помощью почтового перевода или путём перечисления на банковскую карту. Отметим, что такие заявления надо будет писать при каждом страховом случае – например, каждый раз, когда вы брали больничный (больше трёх дней, если меньше – выплату так же, как и раньше, осуществляет работодатель и в этом случае ничего писать не нужно).

Читать еще:  Как найти человека, который должен выплатить долг?

Однако с 1 мая в этой схеме произошло ещё одно важное изменение. Вступило в силу постановление правительства № 419 от 11 апреля 2019 года. Оно предусматривает, что выплаты на детей, а также оплата больничных листов гражданам, подвергшимся воздействию радиации, может осуществляться только на карты платёжной системы «МИР». Это, конечно, не обрадовало молодых мам, ведь оформление карты «МИР» в банках небесплатное. Однако, как выяснилось, не всем родителям надо срочно бежать в банк и оформлять карту «МИР», по крайней мере, срочно. С помощью руководителя группы общественных связей Воронежского отделения ФСС Екатерины МОРГУН отвечаем на главные вопросы по этой теме:

1. Получатели каких видов пособий должны оформить карту «МИР»?

В соответствии с постановлением правительства на карты платежной системы «МИР» будут выплачиваться:

  • пособие по временной нетрудоспособности (только в отношении граждан, подвергшихся воздействию радиации);
  • пособие по беременности и родам;
  • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком (до 1,5 года).

Карту «МИР» можно завести в любом банке, который предлагает эту услугу. Отметим от редакции, что стоимость выпуска и обслуживания карт в разных банках колеблется от 150 до 3 тысяч рублей.

2. Если я не хочу заводить эту карту, могу я получить пособие каким-то другим способом?

Да, второй вариант – почтовый перевод. Как сообщили в ФСС, комиссию почты вам оплачивать не придётся, Фонд берёт эти расходы на себя. Для получения пособий застрахованному гражданину необходимо предоставить по месту своей работы:

  • документы, подтверждающие его право на пособия (например, листок нетрудоспособности, справку о рождении ребенка и т. д.);
  • заявление по утвержденной форме (приложение №1 к приказу ФСС РФ от 24.11.2017 № 578) с указанием способа получения пособий.

3. Если я уже получаю пособие на карту другой платёжной системы (например, Visa), мне обязательно нужно заводить ещё и карту «МИР»?

Нет, не обязательно, по крайней мере, срочно. Если вы по состоянию на 1 мая уже получали пособие, например, по уходу за ребёнком, то вы можете получать его на свою карту и дальше вплоть до завершения страхового случая или истечения срока действия платежной карты, но не позднее 1 июля 2020 года. Это значит, что если, например, вы закончите получать пособие по уходу за ребёнком в ноябре 2019 года – то ваш страховой случай завершится. И тогда если вы получите право на следующее пособие (например, по следующей беременности и родам) – вам уже придётся оформлять карту «МИР». А после 1 июля 2020 года все пособия женщинам будут перечисляться только и исключительно на карты «МИР».

Обратите внимание, что если в заявлении вы будете указывать карту другой платёжной системы, то вам нужно будет выбрать способ получения пособия — «Через кредитную организацию путем перечисления пособий на лицевой счет получателя». А затем указать реквизиты лицевого счета в банке (состоит из 20 знаков), правильный БИК банка, а также полное его наименование. В случае с картами «МИР» в заявлении указывается только номер платежной карты (от 16 до 19 знаков).

4. Если получатели пособий не успеют оформить карту «МИР» к 1 июля? Они потеряют часть пособия?

Если в своём заявлении вы укажете счет, к которому привязана карта Visa и MasterCard, банк должен задержать перечисление выплат и направить вам уведомление с предложением в срок не позднее 10 рабочих дней явиться за ними для получения наличными, распорядиться о переводе этих денег на счёт, вообще не привязанный к карте, или таки завести карту «МИР» и написать заявление о переводе денег на неё.

Справка:

Помимо «детских» пособий и выплат гражданам, подвергшихся воздействию радиации, и все пособия по безработице с 1 мая тоже перевели на карты «МИР».

Читайте также

u0422u0435u043fu0435u0440u044c u0435u0449u0435 u0438 u044du0442u0430 u0445u0440u0435u043du043eu0442u0435u043du044c. u041fu0440u043eu0441u0442u043e u0435u0449u0435 u043bu0438u0448u043du044fu044f u043au0430u0440u0442u0430 u0434u043bu044f u043fu043eu0441u043eu0431u0438u0439.

u0417u0430 u0433u0440u0430u043du0438u0446u0443 u0432u0437u044fu043b u043au0440u0435u0434u0438u0442u043du0443u044e u043eu0434u043du0443, u043fu0440u0438u0447u0435u043c u043du0435 u0432u0430u0436u043du043e u043cu0430u0441u0442u0435u0440u043au0430u0440u0434 u0438u043bu0438 u0432u0438u0437u0430, u0438 u0445u043bu043eu043fu043eu0442 u043du0435 u0437u043du0430u0435u0448u044c. u041cu0418u0420 u0442u0443u0442 u043du0435 u043fu0440u0438 u0447u0435u043c. u0425u043eu0442u044f u0434u0430, u043fu0430u0444u043eu0441u043du043eu0435 u043du0430u0437u0432u0430u043du0438u0435 “u041cu0418u0420”, u0430 u043du0438u043au0430u043au043eu0439 u043cu0438u0440 u0438 u0437u043du0430u0442u044c u043du0435 u0436u0435u043bu0430u0435u0442 u044du0442u043e u043du0435u0434u043eu0440u0430u0437u0443u043cu0435u043du0438u0435.

u041fu0435u0440u0435u0432u043eu0434 u0441 u041cu0418u0420u0430 u043du0430 u043du043eu0440u043cu0430u043bu044cu043du044bu0435 u043au0430u0440u0442u044b u0432u044bu043fu043eu043bu043du044fu0435u0442u0441u044f u0441 u043au043eu043cu0438u0441u0441u0438u0435u0439, u044fu0441u043du043eu0435 u0434u0435u043bu043e. u0418u043bu0438 u0447u0435u0440u0435u0437 u043du0435u0443u0434u043eu0431u0441u0442u0432u043e “u0441u043du044fu0442u044c u043du0430u043bu0438u043a u0441 u041cu0418u0420u0430 u0438 u0432u043du0435u0441u0442u0438 u043du0430 u043fu0440u043eu0441u0442u0443u044e u0434u0435u0431u0435u0442u043eu0432u043au0443”. u042du0442u043e u043du0435u043cu043du043eu0433u043e u043fu0430u0440u0438u0442. u0410 u0442u0430u043a. u0414u0430 u043fu043eu0444u0438u0433u0443. u041du0435 u043fu043eu0444u0438u0433u0443, u0435u0441u043bu0438 u043au0430u0440u0442u0430 u0441 u043fu043bu0430u0442u043du044bu043c u0435u0436u0435u0433u043eu0434u043du044bu043c “u043eu0431u0441u043bu0443u0436u0438u0432u0430u043du0438u0435u043c”. u0410 u0432u043eu0442 u0432 u044du0442u043eu043c u0438 u0441u043eu043bu044c)))
“,”comment_image”:false,”comment_otvet”:[<"id":6869431,"user_photo":"https://moe-online.ru/themes/default/front/img/avatar_default.png","user_url_page":"#","user_name":"u0413u043eu0441u0442u044c","created_at":"16.05.2019 15:38","text":"

u041au0410u043a u0438 u0441 u0434u0440u0443u0433u0438u043cu0438 u043au0430u0440u0442u0430u043cu0438, u0435u0441u043bu0438 u0432 u0440u0430u0437u043du044bu0435 u0431u0430u043du043au0438, u0442u043e u0441 u043au043eu043cu0438u0441u0441u0438u0435u0439, u0435u0441u043bu0438 u0431u0430u043du043a u043eu0434u0438u043d, u0442u043e u0431u0435u0437 u043au043eu043cu0438u0441u0441u0438u0438. u0427u0442u043e u0432u044b u0438u0441u0442u0435u0440u0438u0442u0435, u043du0435 u0440u0430u0437u043eu0431u0440u0430u0432u0448u0438u0441u044c “,”comment_image”:false,”otvet_comment_id”:”6869404″,”comment_username”:”oppozicioner3″,”user_rank”:””,”count_likes”:””,”has_like”:false>,<"id":6870392,"user_photo":"https://moe-online.ru/media_new/6/9/1/9/6/4/0745b0d559a95e311f4c7fc7ca309fbb/bRWaD3kYbJPziKWJaMvFeQ4GYPJ892s5wGXAu2BE-thumb_400.jpg","user_url_page":"https://user.moe-online.ru/user/38409","user_name":"oppozicioner3","created_at":"16.05.2019 23:55","text":"

u0418u0441u0442u0435u0440u044fu0442 u0432u043eu0440u043eu043du0435u0436u0441u043au0438u0435 u0438u0441u0442u0435u0440u0438u0447u043au0438)u00a0

u0421u0438u0442u0443u0430u0446u0438u044f u043eu043fu0438u0441u0430u043du0430 u043du0435 u043fu0440u0438u043cu0435u043du0438u0442u0435u043bu044cu043du043e u043a u0441u0435u0431u0435, u044du0442u043e u0441u0442u0430u043du0434u0430u0440u0442u043du0430u044f u043au043eu043bu043eu0434u0430 u0431u0430u043du043au043eu0432u0441u043au0438u0445 u043au0430u0440u0442 u043eu0431u044bu0447u043du043eu0433u043e u0447u0435u043bu043eu0432u0435u043au0430. u0410 u043eu0431u044bu0447u043du043eu0433u043e u0432u043eu0440u043eu043du0435u0436u0441u043au043eu0433u043e u0447u0435u043bu043eu0432u0435u043au0430 u043fu0430u0440u0438u0442 u0445u043eu0442u044c u043cu0438u043du0438u043cu0430u043bu044cu043du0430u044f, u043du043e u0441u0443u043cu043cu0430, u043au043eu0442u043eu0440u0443u044e u0432u043cu0435u0441u0442u043e “u0437u0430 u043eu0431u0441u043bu0443u0436u0438u0432u0430u043du0438u0435” u043cu043eu0436u043du043e u0431u044bu043bu043e u043fu0443u0441u0442u0438u0442u044c u043du0430 u043fu0438u0432u043au043e u043fu043e u043fu044fu0442u043du0438u0446u0430u043c “,”comment_image”:false,”otvet_comment_id”:”6869594″,”comment_username”:”Kuzina”,”user_rank”:””,”count_likes”:””,”has_like”:false>,<"id":6870397,"user_photo":"https://moe-online.ru/media_new/6/9/1/9/6/4/0745b0d559a95e311f4c7fc7ca309fbb/bRWaD3kYbJPziKWJaMvFeQ4GYPJ892s5wGXAu2BE-thumb_400.jpg","user_url_page":"https://user.moe-online.ru/user/38409","user_name":"oppozicioner3","created_at":"16.05.2019 23:58","text":"

u0442u044bu043au0430u0442u044c u0441u0435u0431u0435 u0447u0435u0440u0435u043du043eu043a u043eu0442 u043bu043eu043fu0430u0442u044b u0431u0443u0434u0435u0448u044c.

u0410 u043fu043e u0441u0443u0442u0438 u0432u043eu043fu0440u043eu0441u0430 – u043du0438u043au0430u043au0438u0435. u0418 u043fu043eu0441u0442u0430u0440u0430u044eu0441u044c u0438 u0432u043fu0440u0435u0434u044c u043du0435 u0438u0433u0440u0430u0442u044c u0432 u044du0442u0438 u0438u0433u0440u044b u0441 u0433u043eu0441u0443u0434u0430u0440u0441u0442u0432u043eu043c.u00a0 “,”comment_image”:false,”otvet_comment_id”:”6869431″,”comment_username”:”u0413u043eu0441u0442u044c”,”user_rank”:””,”count_likes”:””,”has_like”:false>],”forma_otvet”:””,”user_rank”:””,”count_likes”:””,”has_like”:false>,<"id":6869559,"user_photo":"https://moe-online.ru/themes/default/front/img/avatar_default.png","user_url_page":"#","user_name":"u0413u043eu0441u0442u044c","created_at":"16.05.2019 16:25","text":"

u042du0442u0443 u043au0430u0440u0442u0443 u0432u044bu043du0443u0436u0434u0430u044eu0442 u043du0435 u0442u043eu043bu044cu043au043e u043cu0430u043c u043du043e u0438 u043fu0435u043du0441u0438u043eu043du0435u0440u043eu0432,u0431u044eu0434u0436u0435u0442u043du0438u043au043eu0432 u0438 u0434u0440.. u0411u0435u0441u043fu0440u0435u0434u0435u043b u043fu043e u043fu043eu043bu043du043eu0439,u043eu0440u0433u0430u043du0438u0437u0430u0442u043eu0440u044b . u0438u0437u0432u0435u0441u0442u043du044b. “,”comment_image”:false,”comment_otvet”:false,”forma_otvet”:””,”user_rank”:””,”count_likes”:””,”has_like”:false>,<"id":6870041,"user_photo":"/media_new/8/6/5/6/9/3/8c2c2bc836e9e25a48fe606045cfda0f/8Q9Bl45w3VRl8dOosetQiCh2xJMubJn6MKapaZxa-thumb_400.jpg","user_url_page":"https://user.moe-online.ru/user/12380","user_name":"u041au043eu0448u043au0430u041fu0435u0441u043du044f","created_at":"16.05.2019 20:48","text":"

u0447u0442u043e u0437u0430 u0431u0435u0437u0433u0440u0430u043cu043eu0442u043du043eu0435u00a0 u0443u0440u043eu0434u0441u043au043eu0435 u0441u043bu043eu0432u043e “u043cu0430u043cu043eu0447u043au0438”? “,”comment_image”:false,”comment_otvet”:false,”forma_otvet”:””,”user_rank”:”

Декретное пособие по беременности и родам

Несмотря на свое название, данная выплата согласно закону положена в основном только работающим женщинам (за исключением уволенных при ликвидации предприятия). Неработающие будущие мамы (за исключением признанных безработными после увольнения при ликвидации организации) не имеют право на получение декретных — им детские пособия назначаются только со дня рождения ребенка (в виде единовременного при рождении ребенка и ежемесячного по уходу до 1.5 лет, выплачиваемых неработающим через органы соцзащиты населения).

Трудоустроенным женщинам (подлежащим обязательному социальному страхованию) на 30-й неделе беременности уже можно будет взять больничный лист у наблюдающего врача. Этот листок нетрудоспособности необходимо отнести работодателю, где в бухгалтерии будет начислено пособие по беременности и родам за весь указанный в нем период нетрудоспособности.

  • Выплачивается пособие разово за весь декретный отпуск — обычно он составляет 140 календарных дней, из них 70 дней до родов и 70 после, оплата за которые производится в размере 100% среднего заработка.
  • Вместе с пособием по беременности и родам можно оформить дополнительное единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях на ранних сроках беременности (до 12 недель) в размере 628,47 руб в 2018 году.

Какие пособия по беременности и родам положены женщинам

  1. Пособие по беременности и родам (декретные) выплачивают женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию. К ним относятся следующие категории будущих мам:
    • Официально трудоустроенные. Размер декретных будет составлять 100% от средней зарплаты. Выплачивается по месту работы.
    • Проходящие службу в ВС РФ по контракту. Пособие выплачивается по месту службы в размере денежного довольствия.
  2. Декретное пособие неработающим. Данная выплата положена только ограниченному числу безработных:
    • Студенкам, обучающимся по очной форме. Пособие будет выплачиваться в размере установленной стипендии. За назначением необходимо обращаться в учебное заведение.
    • Уволенным в связи с ликвидацией предприятия, в 12 месячный период после расторжения трудового договора. Выплачивается органами соцзащиты в установленном размере — 628,47 руб.
    • Индивидуальные предприниматели (ИП), добровольно уплачивающие страховые взносы. За оформлением пособия необходимо обращаться в территориальный Фонд социального страхования (ФСС). Выплачиваемая сумма составляет 43615,65 руб., которая рассчитывается по МРОТ (минимальный размер оплаты труда).
Читать еще:  Имеет ли вкладыш в трудовую книжку законную силу?

Эти виды пособия по БиР выплачивается не только на рожденных детей, но и на усыновленных в возрасте до 3-х месяцев.

Начисление и выплата декретных

Пособие по беременности и родам начисляется и выплачивается на основании двух федеральных законов:

  1. № 81-ФЗ«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19 мая 1995 года;
  2. № 255-ФЗ«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29 декабря 2006 года.

Расчет пособий производится исходя из средней зарплаты, которую будущая мама получала в течение последних двух лет. Декретные начисляются суммарно за 140 дней (156 — при сложных родах), независимо от фактически использованных, в случае преждевременных родов.

Кто имеет право на декретные выплаты?

На получение пособия имеет право женщина если она:

  • работает и подлежит обязательному социальному страхованию;
  • уволена и признана безработной в результате ликвидации компании или предприятия. В течение 12 месяцев в этом случае есть право на начисление декретных, если встать на учет в центре занятости населения;
  • обучается очно в одном из образовательных учебных заведений высшего, среднего и начального звена;
  • находится на военной службе по контракту или являетесь сотрудником органов внутренних дел;
  • находится в качестве гражданского лица в составе воинского формирования РФ на территории иностранного государства, и право на декретное пособие в этом случае не противоречит международным договорам;
  • имеет статус ИП (Индивидуальный предприниматель). В данном случае должно быть соблюдено условие участия в ДСС (добровольном социальном страховании) для ИП в ФСС (фонде социального страхования) и выплаты страховых взносов в течение минимум 6 месяцев.

При усыновлении ребенка до 3-х месяцев, женщина, усыновившая его и подпадающая хотя бы под одно из вышеперечисленных условий, может обратиться за получением декретного пособия.

Каков размер единовременного пособия по беременности и родам?

Декретный отпуск длится 140 дней: 70 календарных дней до родов и 70 — после родов, 86 дней после осложненных родов и 110 дней в случае рождения двух или более детей, соответственно, выплаты должны осуществляться в зависимости от его длительности.

Декретные начисляются в соответствии с установленным порядком и выплачиваются в диапазоне от минимальной суммы в 43615,65 руб. (с 1 февраля 2018 года) до максимальной — 282106,70 руб. (314347,47 руб. — при осложненных родах, 390919,29 руб. — при многоплодной беременности). Размер декретных выплат составляет 100% ее среднего заработка, а сам факт выплаты не имеет привязки к стажу.

Правила расчета среднего заработка

Согласно Федеральному закону, средний заработок высчитывается по суммам, полученным за два календарных года. При этом будут учитываться только те дни, когда происходило начисление заработка в полном объеме, соответственно, будут игнорироваться периоды пребывания в предыдущем декретном отпуске, временной нетрудоспособности и прочие нюансы. В этом случае период с подобным «отягощением» по заявлению может быть заменен на предшествующие календарные годы для увеличения размера выплат. Соответственно, размер по беременности и родам окажется оптимальным и выгодным для любой женщины. При официальном трудоустройстве у нескольких работодателей по совместительству, декретное пособие выплачивается во всех этих организациях.

Усыновительнице ребенка декретное пособие выплачивается с момента усыновления до истечения 70 дней со дня рождения ребенка. При одновременном усыновлении нескольких детей данный период увеличивается до 110 календарных дней.

Как можно рассчитать размер пособия по БиР?

Порядок расчета пособия приводится для стандартного варианта:

  • размер дневного пособия умножается на количество дней декретного отпуска (обычно 140 дней, 156 — при родах с осложнениями, 194 — при наличии многоплодной беременности);
  • чтобы рассчитать величину среднего дневного заработка необходимо суммировать всю заработную плату за два предыдущих года и разделить на количество календарных дней в этих годах, также при исчислении данной суммы нужно исключить выплаты и дни, относящиеся к следующим периодам:
    • больничные, отпуска по уходу за детьми, а также по беременности и родам;
    • отпуска с полным или частичным сохранением зарплаты.

Подробнее с расчетом пособия можно ознакомиться на странице Расчет декретных.

Сроки получения единовременного пособия по беременности и родам

При сроке беременности в 30 недель (если беременность многоплодная — 28 недель) вы должны обратиться в медицинское учреждение, в котором вы состоите на учете, за больничным (листком трудоспособности), который необходимо предъявить работодателю для назначения пособия. Вам обязаны выплатить его в течение 10 дней после подачи вами требуемых документов.

Допустимый срок обращения за пособием составляет не позднее шести месяцев с момента завершения отпуска по беременности и родам. Более подробно рассмотрены периоды выплат на странице Сроки декретных.

Какие документы необходимы?

Если вы имеете право на получение пособия, то необходимо собрать следующие документы:

  • Листок нетрудоспособности (больничный), выданный медицинским учреждением, в котором женщина встала на учет. Он выдается при наступлении 30-й недели беременности (28-й — при многоплодной);
  • Если мест работы за последний период было несколько, и выплата декретных осуществляется по месту последнего из них, требуется справка о том, что выплата в другом месте не производилась;
  • Заявление о назначении пособия;
  • При увольнении в результате ликвидации фирмы декретные выплаты производятся отделом социального обеспечения при условии постановки на учет в службе занятости и наличия справки об этом (пособие в таком случае составит 628,47 руб. в месяц);
  • При невозможности оплаты пособия работодателем оно выплачивается страховой компанией, название которой вы можете увидеть на полисе ОМС.

Что нужно предпринять для получения пособия ИП?

ИП может рассчитывать на начисление пособий в случае уплаты страховых взносов за последний календарный год до наступления отпуска по беременности и родам (БиР). Сумма пособия определяется в зависимости от размера МРОТ.

Для того чтобы осуществлялась выплата декретных, ИП необходимо предоставить:

  • заявление ИП в ФСС РФ с просьбой назначить пособие по БиР;
  • больничный лист.

На какие пособия и выплаты могут рассчитывать безработные?

Если женщина не была трудоустроена или уволилась до или во время беременности, декретные выплаты безработным не производятся, кроме тех случаев, когда увольнение произошло в результате ликвидации компании (предприятия), или если женщина обучается на очном отделении образовательного учреждения высшего, среднего и начального звена (пособие в данном случае будет равно стипендии и будет выплачиваться самим образовательным учреждением).

Неработающим также не положены выплаты пособия в связи с постановкой на учет на раннем сроке беременности. Но в различных регионах могут быть предусмотрены не зависящие от положения федерального закона выплаты. Например, в Москве при постановке на учет (при сроке до 20 недель) женщина, прописанная в Москве, получает единовременную выплату, которая действительна также и для неработающих.

Надеемся, что вы получили ответы на многие интересующие вас вопросы.

Ссылка на основную публикацию
"
×
×
"
Adblock
detector